Khóa Học Kế Toán Cho Doanh Nghiệp (Đào Tạo In-house) Online & Offline
Qua khảo sát rất nhiều doanh nghiệp, Kế toán Lê Ánh nhận thấy ĐÀO TẠO INHOUSE (In-house Training) là giải pháp giúp doanh nghiệp nâng cao chất lượng của nhân sự tốt nhất.
Trung tâm Lê Ánh là một địa chỉ đáng tin cậy cho các doanh nghiệp có nhu cầu đào tạo In-house. Chương trình đào tạo tại Khóa học kế toán cho doanh nghiệp sẽ được thiết kế phù hợp với nhu cầu và đặc thù của từng doanh nghiệp.
Đội ngũ giảng viên khóa học kế toán đào tạo inhouse của trung tâm Lê Ánh đều là những kế toán trưởng/ chuyên gia tài chính hiện đang công tác tại các doanh nghiệp lớn đã có rất nhiều năm kinh nghiệm, tin rằng sẽ giúp doanh nghiệp giải quyết được những vấn đề bất cập trong đào tạo nhân sự tại doanh nghiệp
Lý do nên lựa chọn trung tâm Lê Ánh để đào tạo in-house
✔ Kinh nghiệm và chuyên môn: Trung tâm Lê Ánh đã hoạt động trong lĩnh vực đào tạo hơn 10 năm. Trung tâm có đội ngũ giảng viên có kinh nghiệm và kiến thức chuyên sâu về nhiều lĩnh vực khác nhau cam kết cung cấp các khóa học đào tạo chất lượng và hiệu quả cho các doanh nghiệp.
✔ Thiết kế chương trình đào tạo linh hoạt: Trung tâm thiết kế chương trình đào tạo phù hợp với nhu cầu và mục tiêu của từng doanh nghiệp. Ngoài ra, trung tâm cũng sẽ tư vấn và đưa ra giải pháp tối ưu cho từng doanh nghiệp, giúp nhân viên nâng cao kỹ năng và hiệu suất làm việc.
✔ Chi phí hợp lý: Trung tâm cam kết cung cấp dịch vụ đào tạo chất lượng với giá cả hợp lý, đảm bảo mang lại sự hài lòng cho khách hàng.
Quy trình đào tạo inhouse ở Kế toán Lê Ánh
➔ Xác định nhu cầu đào tạo: Doanh nghiệp sẽ phải xác định rõ nhu cầu đào tạo của mình, bao gồm kỹ năng và kiến thức cần thiết để nhân viên hoàn thành công việc của mình.
(Doanh nghiệp có thể lựa chọn đào tạo theo chương trình của các khóa học đã có của trung tâm hoặc theo đặc thù riêng của doanh nghiệp)
➔ Thiết kế chương trình đào tạo: Chương trình này giúp nhân viên có thể áp dụng kiến thức và kỹ năng mới vào công việc của mình.
➔ Lựa chọn người đào tạo: Trung tâm sẽ dựa theo chương trình đào tạo để lựa chọn giảng viên phù hợp. (Người đào tạo sẽ là những chuyên gia trong lĩnh vực đó và có kinh nghiệm đào tạo nhân viên trong doanh nghiệp)
➔ Triển khai chương trình đào tạo: Đây là giai đoạn quan trọng để đảm bảo nhân viên có thể tiếp thu kiến thức và kỹ năng mới. Bộ phận hỗ trợ của trung tâm sẽ trao đổi với doanh nghiệp để đưa ra lịch học phù hợp nhất
➔ Đánh giá kết quả đào tạo: Những kết quả này sẽ được sử dụng để cải thiện chương trình đào tạo trong tương lai và đảm bảo rằng nhân viên đạt được các mục tiêu đề ra.
Xem thêm: